اطلع على نظام تعويض ساند الذي تم تطويره لدعم المواطنين السعوديين الذين فقدوا الدعم غير المتوقع من ساند. سنقدم لك شروط الاستحقاق في ساند، وتم إنشاء نظام تعويض ساند لمواجهة تحديات المواطنين السعوديين الذين فقدوا وظائفهم في المملكة العربية السعودية بشكل غير متوقع. يهدف هذا النظام إلى حماية حقوق العمال السعوديين الذين يفصلون عن عملهم ضد إرادتهم، ويسعى إلى توفير فرص عمل جديدة تتناسب مع مهاراتهم واهتماماتهم المهنية. تعمل المنظمة الاجتماعية في المملكة العربية السعودية جاهدة لتحسين هذا الوضع من خلال إطلاق برنامج ساند للمفصولين، مما يعزز الاستقرار المالي والاجتماعي للمواطنين السعوديين المتأثرين.
شروط المطلوبة في نظام ساند
يهدف نظام ساند في المملكة العربية السعودية إلى تأمين مكافآت وتعويضات مالية للعاملين، وكذلك مساعدة المتقاعدين الذين اضطروا لترك وظائفهم بسبب أسباب صحية غير قابلة للسيطرة عليها. لذا، سنتعرف على الشروط في نظام ساند، وسنستعرض الآن تفاصيل النظام الجديد:
- يتوجب على المتقدم أن يكون محملاً بالجنسية السعودية.
- يجب أن لا يكون للشخص أي مصادر دخل أخرى.
- ينبغي أن يكون سن المتقدم أعلى من ستين سنة.
- يتوجب على الفرد الذي قرر ترك عمله تسجيل بياناته في نظام ساند بعد مضي ثلاثة أشهر من تاريخ استقالته.
- على المتقدم أن يبحث بجدية عن فرصة عمل بديلة.
- يجب أن يكون المتقدم هو الشخص الذي قرر ترك عمله بنفسه وليس تعرض للفصل من قبل أي جهة أخرى.
- من الضروري أن يتمتع المتقدم بالمؤهلات والقدرات المناسبة لأداء وظيفة جديدة.
- ينبغي الالتزام بجميع القوانين والشروط التي تحددها الوزارة.
تابع المزيد:
-
تطبيق الكهرباء السعودية الجديد 1445: خدمات شاملة ودعم سريع
-
التكاليف المالية للمرافقين في السعودية 1445: المبلغ والشروط
تحديد راتب ساند وبيانات التسجيل من خلاله
خلال الأشهر الثلاثة الأولى بعد ترك العمل، سيتم تحويل 60% من قيمة الراتب الشهري للشخص بدلاً من العمل. وفي الأشهر التسعة التالية، سيتم تحويل نصف الراتب. كما يمكن أيضًا تحويل تعويض قدره تسعة آلاف ريال خلال التسعين يومًا الأولى. وإذا استمرت الفترة لفترة أطول، سيتم تحويل مبلغ سبعة آلاف ريال ونصف في كل شهر جديد. يُشترط التسجيل في ساند وتقديم بيانات مثل رقم هوية المتقدم واسم البنك الذي يود استلام المكافآت والتعويضات عن طريقه.