أعلن المجلس القومي للأجور عن تطبيق الحكومة المصرية بداية من شهر مارس الحالي، حيث ستُصرف زيادة تقدر بنحو 50% على الرواتب لكافة موظفي القطاع الحكومي، ومن المتوقع أن تصل هذه الزيادة إلى حوالي 6000 جنيه بدلاً من 3500 جنيه. من خلال هذا المقال، سنتعرف على تفاصيل القرار وتأثيره.
محتوي المقال
الحد الأدنى للأجور للقطاع الحكومي 2024
من المتوقع أن تقوم الحكومة المصرية بزيادة الحد الأدنى للأجور لموظفي الدولة في شهر مارس الحالي بمقدار 6 آلاف جنيه، بالإضافة إلى زيادة الرواتب والمعاشات بنسبة تصل إلى 15٪، وذلك بهدف تحسين الحماية الاجتماعية التي وافق عليها الرئيس عبد الفتاح السيسي بتكلفة تقدر بحوالي 180 مليار جنيه. جاءت هذه الإجراءات في وقت تشهد زيادة ملحوظة في أسعار السلع الأساسية في الأسواق، وذلك في ظل الترقب لتخفيض جديد لقيمة الجنيه مقابل العملات الأجنبية.
الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص
أعلن المجلس القومي للأجور أن الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص سيرتفع إلى حوالي 3500 جنيه بدلاً من 3000، اعتباراً من شهر يناير 2024. كما قرر المجلس رفع العلاوة الدورية السنوية بنسبة لا تقل عن 3% من الأجر الاشتراكي إلى 200 جنيه بدلاً من 100 جنيه كحد أدنى. هذا القرار الجديد يعني أن الحد الأدنى للأجور سيستمر في الارتفاع، حيث زاد من 2400 في يناير 2022 إلى 3500 اعتباراً من 2024.
وافق المجلس القومي للأجور على استثناء عدد من الجمعيات الأهلية من تطبيق الحد الأدنى للأجور، استجابة لطلب من وزيرة التضامن الاجتماعي الدكتورة نيفين القباج، بناءً على أساس أن هذه الجمعيات تعتمد في الغالب على التبرعات.
تم الإعلان عن أن سيتم تحديد الراتب بما يصل إلى 1000 جنيه إلى 1200 جنيه حسب الوظيفة المحددة.
جدول زيادة المرتبات 2024
- بعد الزيادة الجديدة ، يبلغ راتب موظفي الدرجة الوظيفية الممتازة 12,200 جنيه.
- قد يبلغ مرتب الموظفين في الدرجة العالية 10,200 جنيه.
- بعد الزيادة الجديدة، يكون راتب موظفي درجة المدير العام 9200 جنيه.
- سيتم تحديد راتب موظفي الدرجة الأولى بمبلغ 8,200 جنيه.
- زادت رواتب موظفي الدرجة الثانية إلى 8,000 جنيه بعد التحسينات الجديدة.
- تكون راتب موظفي الدرجة الثالثة 7,500 جنيه.
- سيصل راتب موظفي الدرجة الرابعة إلى ٧٠٠٠ جنيه.
- وفيما يتعلق براتب موظفي الدرجة الخامسة فهو 6500 جنيه مصري.
- ومرتب موظفي الدرجة السادسة 6,000 جنيه.
يجب الإشارة إلى أن الحزمة الاجتماعية التي أمر بها الرئيس عبدالفتاح السيسي تشمل زيادة في المعاشات بنسبة 15٪، وزيادة 15٪ في معاشات “تكافل وكرامة” لتصبح الزيادة خلال عام بنسبة 55٪ من قيمة المعاش.
-
تابع ايضا كل اخبار مصر لحظه بلحظه :عبر موقعنا ايجي بلوج نيوز